Yaşa göre cinsiyetçilik ayrımcılığı ve nedenleri

Ayrımcılık durumlarının özelliklerinden biri, acı çeken kişinin bu adaletsizliği kınamak için gerekli araçlara sahip olmamasıdır..

Ve yeterince büyük ve iyi yönetilen sayıda insanda örgütlenme istekliliğinin olmadığı, böylece mağdurların seslerinin taleplerinin yanı sıra yüksek sesle ve net bir şekilde duyulabildiği belirli koşullar vardır.. Yaşcılık veya yaş ayrımcılığı, bunun en açık örneklerinden biridir.. Ne olduğunu ve günden güne ne şekilde yansıdığını görelim..

• İlgili makale: "16 tür ayrımcılık (ve nedenleri)"

Yaş kaç?

Kendi içinde, yaşçılık oldukça basit bir kavramdır ve tanımı şöyle olabilir: Yaşlılara yönelik ayrımcılık, yani, kim dördüncü ve üçüncü yaşına ait. Irkçılık ya da cinsiyetçilikte olduğu gibi, yaşta, en önemli karar vermekten yabancılaşmış büyük nüfus grupları var, diğer nesiller yaşam ortamlarını "kolonileştirmiş" gibi görünüyor.

Ayrıca, yaşlanma, hemen hemen tüm kültürlerde meydana gelen bir sorundur. Batı ülkelerinde, yaşlanan insanlar, toplumun kaynaklarını tüketmeden ölüme terk edilmese de, yaşlıların açıkça ayrımcı önlem ve davranışlara maruz kalmaya devam ettiği doğrudur..

Günümüzden günümüze yaşlılık örnekleri

Aşağıda bazılarını görebilirsiniz Birçoğu normal olarak geçecek kadar yaygın olan yaş ifadeleri.

1. Televizyonda ve sinemada temsil eksikliği

Politikanın ötesinde, televizyonda yayınlanan veya sinemalarda yansıtılan herhangi bir içeriğin, yaşlıların temsil edilmediği açık bir şekilde görülmektedir. Ya çok az gözüküyorlar ya da söylenenler üzerinde önemli bir rolleri yok. Sebebi medyada görüntünün bu şekilde olması, yaşlılığın satış yapmamasıdır, çünkü çirkin olduğu düşünülmektedir..

Bu nedenle, yaşlı insanlar referansları ve kendi sorunlarını ve durumlarını görünür kılan rakamlara sahip değiller.

2. Mimari engeller

Yaşlı insanlara açıkça ayırım yapan bir diğer husus, dik merdivenler gibi toplu taşıma araçlarının bulunmaması ya da yürümenin zor olduğu alanlarda mimari engellerin varlığıdır..

3. Emek ayrımcılığı

Yaşçılığın en açık belirtilerinden biri, çalışmak isteyen ve iyi yapabilme yeteneği olan birçok yaşlı insanın çektiği ayrımcılıktır. Belli bir yaşını geçmenin basit gerçeği işe alınmak üzere kategorik bir reddetmedir, ya da işsizliği ortadan kaldırmanın zor olduğu anlamına gelir. Ayrıca, bu henüz 60 yaşına gelmemiş kişilerce bile acı çekiyor.

Öte yandan, çoğu zaman yaşlı insanlar, yeni teknolojilerde eğitim eksikliği ve mimari engellerle ilgili sorunlar nedeniyle diğer yaş gruplarına göre daha izole yaşarlar, çünkü siyasi örgütlenmeleri karmaşıktır..

4. Yaşlılarda cinselliğin damgalanması

Bu nokta birinciye çok benziyor, çünkü estetik olanın ve çirkin olanın eskilere dayanan bir değerlendirmesine dayanıyor.. Yaşlıların çıplaklık ve samimiyet çirkinliği düşünülür, ve dolayısıyla ifadesi, açıkça reddedilme veya alay etme ile sosyal olarak tavsiye edilir. Yaşlılık, seksten başka şeyler için endişelenmeniz gereken hayati bir aşama olarak düşünülür; Tabii ki, onu destekleyenler her zaman genç ya da orta yaşlı insanlardır, cinselliğini açıkça yaşama ayrıcalığını yaşayabilirler..

• İlgili makale: "Yaşlanmada Cinsellik: Yaşlı insanlar da seks yapıyor"

5. küçülme

Yaşlılık, cehaletin eşdeğeri ve neredeyse toplam düşünme kapasitesi eksikliği olarak görülmektedir. Bu nedenle uygulama çok sık yaşlılığa girenlere çocukmuş gibi davranın birkaç yıl ve dünyanın nasıl çalıştığını öğreniyorlardı. Bu, elbette, başkalarına yardım etmek için basit, iyi niyetli bir ifadeden geçebilecek başka bir yaşçılık örneğidir..

• İlgili makale: "Kapasitizm: işlevsel çeşitliliğe karşı ayrımcılık"

6. Yaşam koşullarının kontrolü

Birçok yaşlı insan, kendileri için karar veremeyen ve dolayısıyla rehberlik görevi yapan başkalarına bağımlı olan insanlar olarak görülmektedir. Demek istediğim, Yaşın kendisi, özgürlüklerini kısıtlamak için bir bahane olarak kullanılır..

Yaş tipleri

Yaşa dayalı ayrımcılık hem kişisel hem de kurumsal düzeyde ifade edilir..

Kişisel yaşçılık

Uygulamada yaşlı insanlara zarar veren inanç, tutum ve önyargılardan oluşmaktadır. Örneğin, yaşlıların oy kullanamaması gerektiği inancı.

Kurumsal yaşçılık

Toplumun işleyişinin nesnel yönlerinde somut olarak bulunan bir tür ayrımcılıktır. Örneğin, yaşlıların merkezlerinde kurumsallaşma politikasında, bazen yaşlı insanların iradesine ya da işsiz yaşlı insanlar açık bir güvenlik açığı durumunda.