Hayatımızı yöneten ama bizi mutsuz eden 4 değer

Hayatımızı yöneten ama bizi mutsuz eden 4 değer / kültür

Beğen ya da beğenme, biz yaşa hümanist değerlerin arka koltukta oturduğu. Dünya ve yaşamın çoğu güç ve para etrafında döner. Bu, birçok direnişin olduğu, ancak her durumda bizi yöneten temel değerleri empoze eden bir mantıktır..

Çoğu zaman mevcut dünyanın o mantığını kabul ediyoruz Sanki mümkün olan tek kişiydi. Öyle değil. Bizi yöneten değerler üretim ve ticaret ile ilişkilendirilse de, biz de onları eleştirebilir ve onların hayatlarımızı tamamen belirlemelerine izin vermeyebiliriz.

Bizi yöneten değerlerin de önemli olmadığı değil. Ne oldu bu Eleştirel olmayan ve mutlak bir şey olarak kabul edilirlerse, hayatımızı sınırlandırırlar. ve ızdırap ve memnuniyetsizlik yol açmaktadır. Bu yüzden onları tanımlamak ve her şeyi istila etmelerine izin vermemek önemlidir. Bunlar bizi yöneten temel değerler, ancak bizi mutsuz ediyorlar.

1. Verimlilik, bizi yöneten değerlerden biri

Dünyanın en büyük taleplerinden biri akım verimli olmak. Başarıların önemi, hedeflerimize odaklanma gereği, başarı ve bunun gibi fikirlerle ilgili sürekli mesajlar alıyoruz. Bu çok iyi. Doğru olmayan şey, bu değere aşırı ağırlık vermek ve her şeyi etrafında döndürmek için koymaktır..

Verimlilik bizi yöneten değerlerden biridir, çünkü ekonominin iyi performansını kolaylaştıran bir özelliktir.. Şirketler verimli insanlar istiyor, çünkü sonuçta bu daha karlı. Ve elbette verimlilik, sistemde daha iyi bir iş performansı ve ayrıcalıklı bir yer garanti eder.

Ancak bu, insanlarda en önemli şeyin verimlilik olduğu anlamına gelmez. Biz makine değiliz ve bu nedenle, koşullara bağlı olarak az ya da çok verimli olduğumuz için. Bu bizi daha az değerli yapmaz.

2. Verimlilik

Verimlilik, üretebildiğimiz somut sonuçlarla ilgili olmalı. Üretken, kısa sürede çok şey yapabilen ve karşılığında daha fazla para ya da fayda elde etmesini sağlayan şeydir. Yani, üretken biri "yararlı" dır; Ancak, bu "fayda" neredeyse her zaman ekonomik olarak adlandırılır.

"Üretken insanlar", "üretken yaşlar" veya "faydalı insanlar" dan söz edilir. Konuşulmayan şey, insanın ürettiğinden çok daha fazla olduğu. Bu, önceki durumda olduğu gibi, para kazanmaya ya da başkalarının parasını artırmaya yarayan makineler değiliz.. Sadece buna odaklanmak, hüküm süren tek boyutun ekonomik ve emek boyutu olduğu anlamına gelir. Ve bu şekilde mutluluk asla sağlanamaz.

3. miktar

Mevcut toplum, özellikle nicelikle takıntılı. Her şey ölçülür ve “daha” kelimesi birçok kişi için bir din haline gelmiştir.. Sınırsız düşler veya idealler açısından ölçülmez, ancak biriktirmenin veya üretmenin ne kadar mümkün olduğu cinsinden ölçülür. Bir gün, içinde çok şey yaptığımızda iyidir. "Çok" şey başarıldığında bir yıl iyidir. "Çok" hedefine ulaşıldığında yaşam geçerlidir.

Miktar ne kadar alakalı? Genel olarak, değeri temelde ekonomi ve üretimde mevcuttur. Bizi yöneten bu değerlerden biri olduğu yerde. Daha insan bakış açısına göre, nicelik kalite ile çatışmaya meyillidir. Neyin yapıldığı, neyin gerçekleştiği veya biriktiği hakkındaki derin duyguyu feda etme pahasına, çok şey yapılır, çok şey yapılır veya çok fazla biriktirilir.

4. hız

Tüm alanlarda, hız bir hedef haline geldi. Her şeyin hızlı bir şekilde gerçekleşmesi, "doğru olan" veya "verimli" nin bir işareti olarak kabul edilir.. Fikir daha az zamanda daha çok şey yapabilmektir. Bu yüzden beş dakikalığına bazı insanları umutsuzluğa kaptırın. Ya da onları sinirlendiren bir işi tamamlamak için daha fazla zaman ayırın.

Hız, bizi yöneten bu değerlerden bir diğeridir, ancak bizi refaha götürmezler. Miktarda olduğu gibi, hızda da hızlı olanın iyinin düşmanı olduğu anlaşılıyor. Tabii ki, her şeyde değil, önemli yönlerde. Hıza takıntılı olanlar, her anı tatma yeteneğini kaybediyor. Ayrıca, zamanın artı olduğu süreçlerin anlamını anlamayı zor buluyorlar..

Her ne kadar bizi yöneten tüm bu değerler bugün olduğu gibi dünyaya uyum sağlamak önemlidir., Anlamlarını özetlememiz ve pasif olarak kabul etmememiz önemlidir., çünkü kültürün dayattığı şey bu.

Çalışmak için yaşamayın, çalışmak için yaşayın İşe aşırı çalışmak verimsiz olabilir. Belki size daha fazla para verir, ancak karşılığında sağlığınızı ve mutluluğunuzu alır. Daha fazla oku "