Madrid'de iş koçluğu
İş koçluğu, günümüzde, iş dünyasında giderek daha fazla talep gören önemli bir araçtır. Bu tür koçluğun amacı hem yöneticilerin hem de çalışanların performanslarını ve üretkenliklerini artırabilmelerini ve onlara yardımcı olacak bir iletişim kanalı oluşturmasını sağlamaktır. tüm iş hedeflerinizi alın. Bir iş koçu, bir şirketin her bir işçinin ihtiyaçlarını anlamalarına, hedeflerine rehberlik etmelerine ve farklı departmanları ve içerikleri yönetmelerine yardımcı olan profesyonel bir şirkettir..
Becerilerinizi ve yeteneklerinizi veya çalışanlarınız ve meslektaşlarınızın becerilerini geliştirmek istiyorsanız, iş koçluğu profesyonelleriyle iletişim kurmanızın zamanı geldi. Bu uzmanlar, yeni oyunculuk ve kişisel gelişim yollarını keşfedecek ve bu gelişmelerin iş sonuçlarınıza yansımasını sağlayacaktır. Psikoloji-Online'dan size bir liste halinde yardımcı oluyoruz Madrid'deki en iyi iş koçluk merkezleri.
Ayrıca ilginizi çekebilir: Madrid'de kilo vermek HipnozImpulso Antrenörlük de Negocios - Castellana
Biri Madrid'deki en iyi iş koçluk merkezleri Ülkemizde kurulan ilk iş koçluğu şirketi Impulso. Impulso, her türden şirketin yöneticileri, çalışanları ve ekiplerinin eğitimi ve desteklenmesi konusunda uzmanlaşmış olup, Uluslararası İşletme Koçu Enstitüsü tarafından sertifikalandırılmış bir koç ekibine sahiptir. 15 yıldan fazla iş tecrübesi yön ve sorumluluk pozisyonlarında.
Bu proje, yönetsel, ekip ve iş geliştirme yanı sıra ticari verimlilik ve eğitim için tasarlanmış programlara sahiptir. Ek olarak, Impulso'da başarmış olmanın gururunu yaşayabilirler İşyerinde liyakat için altın madalya Avrupa Ekonomi ve Rekabet Edebilirliği Derneği. Impulso koçları müşterilerine bilgi, araç, tavsiye ve bilgi sağlar, böylece her yönetmen yeteneklerini en üst düzeye çıkarabilir ve ekibini istediği her yere götürebilir. Bazıları programlar Bu merkezde yaptıkları:
- Takım koçluğu
- Bütçe dönüşümü
- KOBİ'ler için iş geliştirme
- Satıcıların eğitimi
- Ticari yönetim platformu
- Eczaneler için koçluk programı
- Liderlik ve mesleki gelişim
- Mikro işletmeler için iş geliştirme
Ütopya Danışmanları
Utopia Consultants sunan bir merkezdir psikolojik teknikler, alıştırmalar ve etkinlikler Şirketler ve işçilerin basit ve geleneksel iş ilişkisinin ötesinde derin bağlantılar kurması. Utopia Consultants ekibi, Uluslararası Koçluk Federasyonu tarafından sertifikalandırılmış ve uzun yıllara dayanan Takım Geliştirme, Takım Koçluğu ve Yönetici Koçluğu programlarını deneyimleyen antrenörlerden oluşmaktadır..
Bu projenin, işçilere ve şirketlere tüm hedeflerine ulaşmalarına yardımcı olacak birkaç girişimi vardır. Bunlardan bazıları girişimler Onlar:
- Kapalı eğitim: felsefesi her çalışanın ihtiyaçlarını bilmeye ve şirketin iş hedeflerine ulaşmasına yardımcı olacak bir eğitim planı geliştirmeye dayanan klasik bir hizmet..
- Takım Oluşturma ve Açık Hava Eğitimi: Utopia Consultants doğadaki işletmelere yönelik programlar tasarlamak için Amazonia Team Factory ile işbirliği yapıyor. Bu faaliyetle, bir grubun üyeleri arasındaki ekip çalışması ve güven teşvik edilir ve çalışanlar farklı zorlukları kabul etmeleri ve rahatlık alanlarını terk etmeleri için teşvik edilir..
- Yönetici ve takım koçluğu: koçluk yoluyla, ekipler harekete geçmek ve hedeflerine ulaşmak için araçlar edinirler. Ekibin kişilerarası ilişkilerini geliştirmek ve her bireyin kendisinin en iyisini vermesini sağlamak çok yararlı bir hizmettir..
UPAD Psikoloji ve Koçluk - Argüelles
UPAD Psikoloji ve Koçluk, üniversite psikologları ve spor psikolojisi ve koçluğu uzmanları olan Fernando Callejo ve Carlos Rey tarafından kurulan bir merkezdir..
Başından beri, bu şirketin kurucuları spor koçluğuna odaklanmak istedi ancak geniş ve çok disiplinli bir hizmet sunmak için farklı sektörlerden diğer uzmanlarla işbirliği yapmaya karar verdiler. Şu anda en çok talep edilen programlardan biri Madrid'de İş Koçluğu, kişisel refahlarını göz önünde bulundurarak şirketlere ve kuruluşlara işlerini en verimli şekilde tanımlamaları, yapılandırmaları ve başlatmaları için yardım ettikleri yer. sundukları hizmetler profesyoneller ve şirketler için:
- Zorbalık veya mobbing için koçluk
- Kişisel motivasyon ve kişisel yeterliliklerin geliştirilmesi
- Mesleki rehberlik
- İş görüşmelerinin üstesinden gelmek için hazırlık
- Grup dinamiklerini aşmaya hazırlık
- Mesleki beceri değerlendirmesi
- Ekip Oluşturma ve çalışma ortamının iyileştirilmesi
- Liderlik ve iletişim
- Özel raporlar ve SWOT ve 360 analiziº
Alberto Peña Chavarino - Kastilya
Başka en değerli antrenör Madrid, bireyleri ve şirketlerin birbirlerini tanımalarını, kendilerini yönlendirmelerini ve kendilerini en verimli şekilde organize etmelerini sağlamaya adayan psikolog, ekonomist, enneagram uzmanı, antrenör ve danışman Alberto Peña Chavarino..
Bu psikoloji profesyonelinin en tanınmış projelerinden biri koçluk ve iş kurma, ekipleri motive etmek ve entegre etmek ve yöneticileri, orta yöneticileri ve farklı şirketlerin çalışanlarını eğitmek için çalıştığı yer. Bu projeyi geliştirmek için Alberto Peña Chavarino, Kişilik Psikolojisinin (Enneagram ve Morfopsikoloji) farklı metodolojilerini etkili iletişim becerileri ve takım koçluğu ile birleştirir. Bu uzman tarafından yürütülen tüm atölyeler pratik ve deneyseldir, yani insanlar gerçekten faydalı teknikleri öğrenirler. Bazıları sunulan programlar Onlar:
- Liderlik türleri ve bilgi edinme kursları
- Stratejik koçluk
- İletişimsel zeka
- Takım Oluşturma Günü
Lydia Cuervo - Recoletos
Lydia Cuervo, yıllarca her türlü insanın ve şirketin sıkışıp kaldıklarında ilerlemelerine yardımcı olacak programlar geliştiriyor. Bu genç, iş dünyasında ve çevrimiçi koçlukta uzman kapsamlı koçluk yöntemi Her müşteriyi kişisel ve profesyonel gelişiminde bir üst seviyeye çıkarmak için tasarlanmıştır..
Lydia Cuervo tarafından sunulan şirketler için koçluk programı, yöneticilerin ve çalışanların, bir şirketin vizyonunu değiştirmek, açık ve gerçekçi hedefler koymak, çalışanların beklentilerini karşılamak veya iletişimi teşvik etmek kadar karmaşık sorunlara çözümler bulması için tasarlanmıştır. iş ortamında. Lydia Cuervo kariyeri boyunca çok sayıda tasarladı Mutluluk ve iş büyüme programları Böylece ekipler ve çalışanlar doğru kararlar almak için gereken güveni geliştirir. Bu programın nihai amacı, işçilerin ve sundukları hizmetlerin verimliliğini ve yaratıcılığını arttırmaktır. İş koçluğu oturumları boyunca aşağıdakiler gibi noktalar:
- Çalışanlar için stres yönetimi
- Şirketler ve çalışanlar için farkındalık
- Liderlik çizgilerini destekleyebilme
- Duygusal zeka
İşletmenizin bu makalede görünmesini istiyor musunuz??
İşletmemi ekle