Olumlu değişiklikler elde etmek için yaratıcılığınızdan yararlanın

Hayat beklenmedik anlarla, daha iyisi ya da daha kötüsü için artık olmayanı yapan değişikliklerle doludur.. Yeniye uyum sağlamak zordur, gerçeklik artık aynı bakış açısıyla gözlemlenip analiz edilemez ve belki de bizi hayatta hissetmemizi sağlayan ve aynı zamanda vertigo üreten sürpriz faktördür..

Onlar yeni durumu gözlemlemeye, analiz etmeye, özümsemeye ve anlamaya devam etmenin daha iyi olduğu anlar. Hiçbir şey olmuyor, tüm adaptasyon bir zaman gerektiriyor ve tüm insanlar aynı olmak zorunda değil. Aslında, aynı zamanda, bu sefer aynı zamanda adaptasyonu yapması gereken yaşam aşamasına bağlı olarak da değişebilir..

Olumsuz değişiklikler ne getiriyor??

Olumsuz değişiklikler genellikle içsel bir yansıması motive eder, bizi dünyanın en büyük düşmanı haline geldiği ve bununla savaşmak için çok küçük hissettiğimiz nedenleri, mazeretleri, suçlu ve sorumluları aramaya iten samimi bir diyaloga yol açar.. İlişkiler kaybolur, ne olduğumuza sarılırız ve o ana kadar referans olarak kullanılan pusulalardan şüphe etmeye başladık..

Bu, çözüm veya çözüm aramak için yaratıcılığın keskinleştirildiği durumdur: tüm varlığımız durumu değiştirmeye ve dengeyi düzeltmeye odaklanıyor. Gerçekten yorucu, ama çok üretken bir öğrenme görevi, bıraktığımız yolun üstesinden gelip yeniden saymak. Gerçekten memnuniyetsizlik kaynağı, değişimin motoru gibi görünüyor.

Yaratıcılık ifade eder, değiştirmek istediğimiz her şeyi, ne olduğunu ve ne olması gerektiğini, ne olduğumu ve ne olmak istediğimi gösterir.. Dünyayı değiştirin, dönüştürün ve modelleyin, yaşanacak daha iyi bir yer olsun.

Değişimin reddi

Onlara eşlik eden belirsizlik için karakteristik olan hayati geçiş halleri, bazı insanlarda genellikle baş dönmesi yaratır., panik bile olsa. Öyle ki, hiçbir zaman kendilerini tam hissedemiyorlar ve mutsuzluk ve / veya diğer mutsuzlukların yaşamlarının bir parçası olmalarına izin vermeden üzüntülerinde, krizlerinde, sıkışıp kalmış durumdalar. Sizi sevmediğiniz bir kişiye dönüştürebilecek tehlikeli bir durum.

Bu bir terk etme anıdır, çok uzun sürdüğünde belli bir rahatlık hissi, hatta rahatlık verebilir. Durumu çoktan ele aldılar ve değiştirdiler, elde ettikleri yanlış dengeyi kaybetmek, ağacı tekrar hareket ettirmek ve rahatlık bölgelerini terk etmek zorunda kalacaklardı..

Öğrenme dönemi

Amerikalı psikolog Carl Rogers, insanın olumlu vizyonunu savundu. Böylece, her birimizin istediğimiz türden biri olabileceğini düşündüm. Oradan Bütün bir öğrenme süreci değişikliklere şaşırtarak aktive edilir.

Zorlukları tanımlamak ve çözüm aramak önemlidir. Aslında Yaratıcılık, sorunlara karşı duyarlı olduğumuz süreçlerde öğrenilir ve teşvik edilir ve çözüm bulma konusunda motive oluruz.. Zayıf noktalarımızın farkında olduğumuzda, geçerli bilgi toplayabildiğimizde, onu analiz ettiğimizde ve değişimin olumlu bir durum olması için ihtiyaç duyduğumuz fırsatı bulduğumuzda doğar..

“Yaratıcılığın özü onun yeniliğidir”

-Carl Rogers-

Yaratıcılık, gerçeği yeniden icat etmek için kaynak arayan uyumsuz insanlarda daha kolay ortaya çıkıyor kendilerini ya da başkalarını yaşayanlar. Değiştirmeyi düşündükleri her şeyde neredeyse kalıcı bir değişim ve iyileştirme durumuna ihtiyaçları var.

Bu nedenle dış değişimler ve onları çevreleyen koşullar bir değerleme talep ediyor. Haydi kendilerine adapte olma yaratıcılık kapasitemize göre değişiklikleri analiz edelim veya her zaman olumlu bir çıkış arayışına sokalım.

• Almam gereken ve değiştirmek imkansız olan bu değişikliklere adapte olmak, bu gerçeği değiştirmek bizim elimizde olmadığı için.
• Çevremizi değiştirmek veya değiştirmek için çözümler aramak.
• Yaşamlarımızda neleri değiştirebileceğimizi gözden geçirmek ve bize zarar vermek için çözümler aramak.

Olumlu değişime ulaşmak

Olumlu değişim nihayet gerçekleştiğinde, her an gevşer ve zevk alırız, zihin yaratmaya devam eder ancak bakmayı ve savaşmayı durdurur. Dünya her zaman olması gereken harika bir yer olmuş gibi görünüyor. Sihirle tüm düşmanlar kaybolur ya da en azından onları algılamayız. Ek olarak, karşılaştığımız herhangi bir problemle yüzleşmek için enerjiyle dolu hissediyoruz..

Bu noktada yaratıcılık yok olmuş gibi görünüyor veya yoğun çözüm arayışı sona erdi ve onunla birlikte çalıştığımız çabayı. Aslında bu bir geçiş dönemidir, kimliğimiz değişmiş ve onunla kendisinin ve başkalarının algıları değişmiş gibi görünmektedir..

Bu süre zarfında, yeni olan her şeyi gözlemlemek, analiz etmek ve özümsemek zorundasınız. Evet, gerçekten hepsi yeni. Daha önce hiçbir şey gibi gözükmeyecek ve daha kötü anlar geri dönse bile değişikliklerden korkmayacağız.

Taşı suçlamayı bırak ve yürümeyi başaracaksın Kendini yağdır, gözlerini aç, balasttan çık, nefes al. Bu sadece bir taş daha, bir deneyim, öğrenmenin bir parçası. Daha fazla oku "