Örneklerle birlikte Pontos fracos de uma pessoa listesi
İnsan olmanın ve her şeyin olumlu ve olumsuz noktalarını işaretlemeye duyarlı olmanın bir zihni, neden daha fazla forte sahip olmamaya karar veremiyorsa, hangi özelliklerin ve yenilgilerin üstesinden gelinebileceğini düşünmek için ne yapmalı. Biz ya da ne düşündüğümüz ya da ne hissettiğimizi hissettiğiniz için, pontos fracos são kurdu na nossa mente, da nossa dan hayatı görmenin yolu Nasıl yetenekliyiz - ou não - de enfrente-la. Bu nedenle, bir soru sorumu yaşamak için, nosso caráter ile birlikte veya nosso caráter ile birlikte, her bireye ait forte ve fracoları eğiteceğiz, çünkü bazı hedeflere kolayca ulaşılabiliyor ve bazı hedeflere kolayca ulaşılabiliyor..
Seus pontos fortes yapmak zorunda olduğumuz ve fethetmemiz gereken ilk coisa'da hayatın hedeflerine ulaşmak için, ama aynı zamanda seus pontos frakasları, hangi yönlerden başarısız olduğumuzu bilmek ve böylece bizi zayıflatan ve onları dönüştüren yönleri ele alabilmek. em erdemler. Nessico artigo de Psicologia-Online size daha fazla ortak kullanım alanı göstereceğiz Pontos Fracos de uma Pessoa, seus pontos forte olarak assim, bu yüzden você possa assimilá-los e melhorá-los.
Ayrıca interessar da yapabilirim: Zor karar nasıl verilir? Index- Pontos fracos de uma pessoa: en iyi
- Fraktos pontos mais comuns listesi
- Pontos fracos de uma pessoa: decoco-los olarak
- Pontos fortes mais comuns listesi
- Exemplos de Pontotos Fores for Foruma Pessoa hiçbir trabalho
- Pontos psikoloji için for fracos
Pontos fracos de uma pessoa: en iyi
Sahte olduğumuzda Pontos Fortes de uma pessoa, biz falando ya da faz brilhar e bize melhorar ya da nosso dia-dia için ferramentas sağlıyor. Olumlu olduğunu söyleyebiliriz pessoais são veya yan kontra dario moeda de nossos pontos negativos.
Pessoas não destacam nas mesmas coisas e você podo olarak, bireysel ve tersi durum dışına çıkan melhor em algum alanı olabilir. Örneğin, ekipmanlarla çalışmaz, başkalarıyla nasıl ilişki kurduğu ve meslektaşlarınıza yaptığınız katkılarla aynı düzeyde olmadığı veya tamamen normal olduğu göze çarpmaz..
Porém, diğer taraftan, iki hata yaptığımızda Pontos Fracos de uma pessoa fazemos başvuru aos yönleri nos quais ela falha.
Pontos fracos de uma pessoa örneği
Örneğin, bir fraqueza bir pontualidade (quando alguem sempre chega arrearsos), hafıza (quando her zaman esquece das coisas), bir respabilidade (sorumsuz davranışları gösterirken), muitalar arasında olabilir..
Her biri, quais são suas'ın bildiği gibi, trabalhá-e melhorá-las'ı, özellikle de yaşamda sorunlara yol açtıklarında yaşayabilecekleri zayıf yanları bilmelidir..
Bir bireyin kesir listesi, bir bireyin bir bireyin bireysel zayıf yönleri nedeniyle çok fazla değişiklik gösterir. Uma pessoa, kontrol edilip vurgulanabilmenin yanı sıra, daha duyarlı ve egoist, pontual bir muito, daha duyarlı ve egoist olabilir. Her biri evren kendi kalite ve kusurları.
Fraktos pontos mais comuns listesi
İnsanlar kusurlu varlıklardır ve bu nedenle olumlu ve olumsuz yönlerimiz var. Bazı özelliklerimizi reddetmek pessoais só fará com projetemos uma imagem de nos mesmos que não é real. Bu nedenle, bu samimiyet alıştırmasını yapmamız önemlidir ve tamamen endişeliyiz. Öyleyse, bizi yağlandırabiliriz ve perdoar nossas falhas.
Bu şekilde, burada örneklerin bir listesi pontos fracos mais em em uma pessoa ile iletişime geçiyor:
- covardia: é uma fraqueza das mais geliyor. Önemli bir paso, cesaret, uma mudança, dizer veya ne düşündüğümüz gibi şeyler vermeye cesaret edemediğimizde kendisini ifade ediyor. Benlik saygısı eksikliğinden kaynaklanan bir güvensizlik.
- bencillik: ve kendi çıkarlarımızın önceliğine ve bem-estar em relação aos ottros'un önceliğine dayanacak olan topluluklarımızın diğer zayıflamaları..
- antipatia: muitas ve günahları dostça olmayan kaba ya da desrespeitosa tutumu geliştiriyorlar. Esse ponto fraco mudanças ile ilgili olabilir mizahi bir ilişki yok mükerrer.
- Konsantrasyon eksikliği: Nosso Cérebro, istediğimiz her şeyle ilgili olarak konsantre olmak, yansıtmak ve rasyonelleştirmek için tamamen hazır. Hiçbir entanto, muitas veze, sıradan yönlere veya ilgi eksikliğine odaklanma yeteneğinden yoksun olduğumuzu.
- desconfiança: não confianza nas pessoas pode machucar. Bir desconfianca uma tutum negatif muito, bizi gerçekten kırılan sonuçlara yol açan insan yapar. Öte yandan, hak etmeyen insanlara güvenmek de sorunlara neden olabilir..
- sabırsızlık: Stres ve gündelik koşularla istila edilen bir toplumda yaşıyoruz ya da çok sabırsız bir şekilde karşı karşıya kalıyoruz sitiações, coisas e pessoas.
Pontos fracos de uma pessoa: decoco-los olarak
Quais são os seus pontos fracos'u tanıyabilme, autoconhecimento Anladığın melhor, onu reddettiğini. Böylelikle, hayatınızda hangi yönlerin gelişmesini istediğinizi daha net öğrenebileceksiniz..
Afus melhorá-los raus afus tüm maç puanları ile doğru bir liste oluşturmak için, um exercício de introspecção Ya da aileniz ve arkadaşlarınız için sormak aynı zamanda sua principais zayıflıkları olarak quais são demek ki bu da demek ki refletir mais sobre elas.
Os nossos pontos, mesmos'a emanet eder, ancak rapids melhorias e mudanças için bir fırsat olarak görülmelidir. Vocus, sizi pustos fracos fracos ve a em em papel pedaço olarak bulmaya cesaret eder?
Pontos fortes mais comuns listesi
İkinci pozitif psikoloji, os forte de uma pessoa são, ön coragem ve sıkılıkta devam etmemize izin veren nitelikler olarak nitelendiriyor. Graças aos nossos pontos positivos, yaşamın bize sunduğu farklı zorlukların üstesinden gelebiliyoruz.
Ayrıca conhecer os seus pontos forte için gerekli olabilir., özsaygı e bem-estar psicológico. İsso için, abaixo'nun bazı iki olumlu noktaya dikkat çekiyoruz: mais comuns de uma pessoa:
- resiliência
- curiosidade
- coragem
- Criatividade
- kendini izleme
- humildade
- lealdade
- Duygusal zeka
Exemplos de Pontotos Fores for Foruma Pessoa hiçbir trabalho
İş görüşmeleri sırasında, quais são nossas principais e defeitos'u nitelendiriyor mu? Gerally essa é uma "armadilha" sorusu Kendimizi hazırlama şeklimize uyma ve kişisel olarak çok daha fazla içgüdüleme yapma hedefiyle gerçekleştirilir..
Ama nasıl doğru cevap vermek essa questão? Profesyonelliğin kesri ne olmalı? E forts? Takip etmek için, bir lista que fizemos para você com’u onaylayın pontos fortes e fracos de uma pessoa örnekleri trabalho yok.
Pontos fracos de um profissional
- zorlayıcı
- mükemmeliyetçi
- Teimoso (ou persistente demais)
- Yavaş, daha sürekli çalışma
- Ve daha ciddi, dağınık, etkileyici ya da dikkat dağıtıcı başka bir özellik
daha: escolha bem os pontos fracos'u almak isteyen com-vaga de emprego'ya göre cevap verecektir. Müşterilerle toplantılarda görünmek için pontual olmak gerekli değildir, örneğin, birinin iki haklı olmasının imkansızlığının söz konusu olmadığını söyleme.
Pontos fortes de profesyonel olarak
Nesse davası, seus melhores pontos fores üzerinde soluk ama gururlu ve gururlu bir pessoa gibi görünmekten kaçının. Bir iş görüşmesinde, bir humildade Niteliklerinden en iyi şekilde yararlanmak için bir é.
- responsável
- Proativo
- Criativo
- hırslı
- pontual
- otimista
- Trabalha bem em donatmak
Pontos psikoloji için for fracos
Bir kişinin fraksiyonlarını analiz ettikten ve kullanılan termosları yansıtmak için örneklerin veya zamanların listelerini gösteririz. Ya da görebildiğin kadar çok şerefsiz pessoa?
Nova ramificações da psicologia ile anlaştıkça, pontos pozitif bir kontenjan sürdüğünü belirlerken, bize hizmet eder. ferramentas de superação, Onları melhora ao basit bir engelin inves bir şansı olarak göremiyoruz.
Uzun vadede tartıştığımız gibi, quais são osos pontos fracos ve bu yönleri nasıl eritebileceğimizi belirlemek için kendi kendini kutlama ve iç gözlem alıştırmaları yapmak önemlidir. personalidade.
Bu makale yalnızca bilgi amaçlıdır; Çevrimiçi Psikoloji bölümünde, bir teşhis koyma ya da tedavi etme becerisine sahip değiliz. Davanız hakkında size tavsiyede bulunabilmesi için bir psikoloğa danışmanızı öneririz..
Benzer daha fazla makale okumak için tasarlanmıştır Pontos fracas de uma pessoa: Örneklerle listesi, biz Crescimento kategorisindeki pessoal e autoajuda kategorisini tavsiye ediyoruz..